今年以来，凤县全面落实“三个年”活动部署，立足“人才服务团”职能职责，聚焦民营企业引才、育才、用才需求，不断强化人才支撑，激发民营企业发展活力。

结合县情实际和人才发展需要，凤县组建民营企业人才服务团，为民营企业“一对一”选聘“人才服务专员”，搭建综合服务及政策落实、商会招商聚力发展、“村企联建”共赢发展等平台，实行“服务专员走访、联络员收集、服务团研判、职能部门承办”闭环管理，为民营企业提供全方位服务，促进人才工作落实落细。

凤县先后组织下沉陕西鼎川织业新材料科技有限公司等20余家单位调研，宣传人才政策，了解企业生产经营、招工引才等情况。举办助力企业高质量发展座谈会、高校毕业生就业创业座谈会、“我为企业解难题”银企座谈会等6场次，开展高新技术企业培育、致富带头人培养、职业技能提升培训等50余期，举办专场人才招聘会32场次，为民营企业引进人才150余名，全方位做好引才、育才、用才、留才工作。

凤县常态化开展“三问三送”联企帮扶，全体县级领导和重点部门“一把手”结对帮扶79户企业，帮助企业协调解决手续办理、扩产技改、产品销售、引才用工等问题34个。为32家企业“免申即享”稳岗返还49.41万元，指导7家民营企业入驻全市人才服务“一站式平台”，为13户工业企业争取技改等扶持资金1336万元，为44户中小微企业等发放创业担保贷款2870万元，为371家企业落实阶段性降低工伤、失业保险费率政策，有效助推企业稳岗就业、稳产保供。

此外，凤县还深入开展示范典型选树活动，表彰第四批有突出贡献拔尖人才和青年拔尖人才15名、“凤县工匠”9名、“最美职工”10名、“最美科技工作者”20名，树立尊才重才、爱才用才鲜明导向，进一步激发凤县民营企业人才干事创业活力，以优质人才环境助力凤县营商环境高质量持续发展。